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            2021年重慶市酉陽縣基層醫療衛生機構公開招聘28人公告
            2022-01-01 11:48:23admin文章來源:重慶市人力資源和社會保障局

                五、考試考核

                本次考核招聘主要采取面試方式進行。凡實際報名人數與招聘崗位數之比達到4:1及以上的,將對此崗位報考人員進行筆試。

                (一)筆試

                1.筆試科目為《綜合基礎知識(衛生類)》,筆試分值100分,采取閉卷筆答方式。筆試大綱參照《2021年下半年重慶市屬事業單位公開招聘公共科目和職員崗位專業科目考試大綱》(2021年9月30日重慶市人力資源和社會保障局官網發布)執行。

                2.筆試具體時間及考試地點詳見準考證。筆試時間90分鐘。

                3.筆試后進入面試環節規則:

                (1)筆試缺考的不得進入面試環節。

                (2)對開展筆試的招聘崗位,按照面試人數與招聘崗位名額3:1比例,根據公共科目筆試成績從高到低依次確定面試人選。

                (3)若最后一名進入面試人選成績出現并列,則并列進入。若實際參加面試人選達不到預定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達不到2:1的,相應遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘;其中,招聘崗位屬急需緊缺崗位的,經區縣事業單位人事綜合管理部門報市級事業單位人事綜合管理部門備案同意,可進一步降低開考比例。若經確認自動放棄而出現缺額時,按報考該崗位筆試成績從高分到低分依次最多遞補2次。

                (二)資格復審

                進入面試人選應按酉陽縣人民政府人力社保網(http://youyang.gov.cn/bmjz_sites/bm/rlsbj/)通知的時間地點,持本人身份證、學歷(學位)證以及崗位要求的職稱、職業(執業)資格及其他文件材料原件和復印件,接受資格復審。資格復審時間安排在面試人選名單公示期內或公示結束后10日內。資格復審合格者,參加面試。

                (三)面試

                面試采取綜合面試,分值均為100分,面試時間10分鐘。綜合面試方式為結構化面試,主要對報考人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業素養等方面進行綜合考量。

                組織面試按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發〔2016〕281號)等執行。未按規定時間到指定地點參加面試的,不再進入本次招聘后續環節。面試時未形成有效競爭的崗位,考生面試成績須達到65分方能進入體檢環節。

                (四)考試考核總成績的計算

                1.未組織筆試的:

                考試考核總成績=綜合面試成績

                2.組織筆試的:

                考試考核總成績=筆試成績×50%+綜合面試成績×50%

                考試考核總成績采取百分制計算,四舍五入后精確到小數點后兩位數。根據考試總成績從高到低確定體檢人選。

                六、體檢和考察

                體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據報考人員考試考核總成績從高到低1:1等額確定。若考試考核總成績出現并列時,則依次按符合崗位資格條件的學歷、職稱、職業資格、執業資格、筆試成績和綜合面試成績高者優先確定進入體檢人選。如仍相同,則組織加試,以加試成績高者優先。

                體檢由酉陽自治縣人力社保局會同主管部門按規定組織實施,體檢在指定的具有資質的縣級以上醫療衛生機構進行。未按時到指定地點參加體檢者,不再進入本次招聘后續環節。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定,結合本行業或崗位實際要求執行,并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請,經酉陽自治縣人力社保局同意后到指定醫院進行一次性復檢,體檢結論以復檢結論為準。

                體檢合格者,由用人單位和主管部門按照《重慶市事業單位考核招聘工作人員考察辦法》,對擬聘人員進行全面考察,考察內容包括政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等,考察結束后應據實作出考察結論。考察名單確定后,應當及時通知考察對象本人。

                考察應堅持“凡進必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證。其中,學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網(chsi.com.cn)、中國學位與研究生教育信息網(cdgdc.edu.cn)、中國執行信息公開網(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網站(creditchina.gov.cn)等進行查證。考察結論為不合格的,考察小組應向考察對象本人說明原因。

                對報考人員的資格審查貫穿于考核招聘全過程,凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的,取消進入后續招聘環節或繼續聘用資格。其中,在面試組織實施前查實的,其缺額按面試人選遞補規則進行遞補;在面試組織實施后查實的,其缺額不再遞補。

                七、公示

                考試考核、體檢、考察等有關事宜,在酉陽縣人民政府人力社保網(http://youyang.gov.cn/bmjz_sites/bm/rlsbj/)上發布,請考生及時關注。

                擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局網站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)和酉陽縣人民政府人力社保網(http://youyang.gov.cn/bmjz_sites/bm/rlsbj/)公示,公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業院校、所學專業及學歷(學位)、考試總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業時間、工作經歷、職稱、職業(執業)資格等其他應公示事項。考生未在本公告規定期限內取得報考崗位條件要求的畢業證書、資格證書等證書的,取消公示及聘用資格。

                八、聘用及待遇

                經公示無異議,或異議信息經核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業單位新進人員備案表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后,報事業單位人事綜合管理部門備案。

                經審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關規定與聘用人員簽訂《事業單位聘用合同》,確立人事關系,完善聘用手續,相關待遇按重慶市有關規定執行。

                公開招聘的人員按規定實現試用期。試用期滿考核合格,予經正式聘用;試用期滿考核不合格,解除聘用合同。

                聘用期間發現因聘用人員或招聘工作相關人員隱瞞相關情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的,解除聘用合同。

                本次公開招聘全部人員一經聘用,須在招聘單位服務不得少于3年,未滿服務期的,解除聘用關系須按每年12000元標準承擔相應違約責任,且3年內不得報考我縣機關事業單位工作人員。在招聘單位服務未滿3年的,不得轉聘、流動到其他事業單位。

                九、紀律要求

                公開招聘事業單位工作人員,是公開選拔優秀人才的重要渠道,必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。各有關單位要嚴格執行《事業單位考核招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號),認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個考核招聘配套文件的通知》(渝人社發〔2016〕281號)等有關政策規定,自覺接受紀檢監察機關和社會各界的監督,若有違紀違規行為,按規定追究有關責任。

                考核招聘過程中凡發現報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的,應當立即查核,未核實前,暫停聘用;發現報考人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料、信息不實影響審核結果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的,給予考察不合格結論,一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學歷(學位)、職(執)業資格等材料的,一經查實,視為品行不端及不誠信行為,由區縣事業單位人事綜合管理部門報市級事業單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案,從本公告發布之日起5年內限制招聘為我市事業單位工作人員。

                十、其他

                1.本簡章由酉陽自治縣人力社保局負責解釋。

                2.招聘過程中涉及的有關問題,請于工作日咨詢電話023—81536008。

                3請報考人員嚴格遵守疫情防控要求,服從疫情防控相關安排,同時做好自我科學防護。

                4.請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通,并密切注意在酉陽縣人民政府人力社保網(http://youyang.gov.cn/bmjz_sites/bm/rlsbj/)上查詢筆試、面試、體檢、考察等相關信息。

                5.本次考核招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以公開招聘考試命題組、培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等,均與本次招聘無關。

                重慶市事業單位考核招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。

                附件:1.酉陽自治縣2021年基層醫療衛生機構公開招聘緊缺專業技術人員崗位一覽表

                2.酉陽自治縣2021年基層醫療衛生機構公開招聘屬地化醫學類專業高校畢業生崗位一覽表

                3.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂)

                4.機關事業單位工作人員誠信應聘承諾

                5.酉陽自治縣人事考試新冠肺炎疫情防控告知書

            附件下載:

            1.附件1:(緊缺)酉陽自治縣2021年基層醫療衛生機構考核招聘緊缺專業技術人員崗位一覽表.xlsx

            2.附件2:(屬地化)酉陽自治縣2021年基層醫療衛生機構考核招聘屬地化醫學類專業高校畢業生崗位情況一覽.xlsx

            3.附件3:重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂).doc

            4.附件4:機關事業單位工作人員應聘誠信承諾.doc

            5.附件5:酉陽自治縣人事考試疫情防控須知.doc

            原文鏈接:http://rlsbj.cq.gov.cn/zwxx_182/sydw/202112/t20211231_10267578.html
            原標題:重慶市酉陽自治縣2021年基層醫療衛生機構公開招聘緊缺專業技術人員簡章

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